Kelio permite definir de 2 a 10 niveles de organigrama en el módulo Configuración con el fin de estructurar posteriormente a los empleados creados en el software. Tanto las descripciones como el organigrama se pueden modificar.

 

La noción de organigrama es importante porque permite crear una arquitectura para organizar a los empleados. En efecto, cada empleado debe estar asociado a un departamento. Es importante no confundir el organigrama con la arquitectura, que permite representar las diferentes sedes, zonas y accesos (noción de lugar, y no de organigrama).

El organigrama de su estructura, creado generalmente en la Parametrización de Kelio, puede ser modificado en KelioAcceso y todas las modificaciones se sincronizan con la gestión de recursos humanos de Kelio.

Renombrar un nivel del organigrama

Para modificar las descripciones de los niveles del organigrama, debe:

1.Pulsar en PARAMETRIZAR > Organigrama.

2.Seleccionar el nivel deseado. Introducir las nuevas descripciones en los campos previstos al efecto.

3.Grabar.

 

Añadir un elemento en el organigrama

Para modificar el organigrama, debe:

1.Pulsar en PARAMETRIZAR > Organigrama.

2.Seleccionar en la lista el nivel superior al que se desee crear (por ejemplo, selección de un servicio para crear un departamento) y hacer un clic derecho del ratón o pulsar sobre el botón .

3.Seleccionar el Tipo de nivel en el menú desplegable.

4.Introducir la Descripción del nivel a crear.

5.Cuando corresponda, añadir Informaciones.

6.Grabar.